沈玉在茶园里接到周莱的电话，说有事先回黔阳城，让她先管理茶厂的事。

　　 沈玉随口应了一声，抬起头看向半山腰上缓缓开走的白色路虎卫士，暗暗的叹了口气后埋头观察茶叶长势。

　　 她虽然文化水平不高，但是在师父的言传身教下，从茶园护理到茶叶从仓库里发出去，红茶绿茶黑茶的所有工艺工序和流程，她样样精通。

　　 那个新来的茶厂办公室主任，她交流了几次就发现和他聊不下去。

　　 不懂装懂也就算了，还总爱打官腔，说些云里雾里让人摸不着头脑的傻话。

　　 和那种人共事不知道要折寿多少年。

　　 这些年外来的人里，除了她师父，就只有老杨对她的脾气。

　　 茶厂里发生的所有矛盾都停留在茶厂范围，不会上纲上线针对到哪个人。

　　 回到大路上，杨泽和村民又说了几句话，才骑上电动车，带着沈玉回茶厂。

　　 沈玉双手抓着电动车后架，发现今天的老杨很不对劲。

　　 以往一起出来处理事情的时候，不管他再累说了再多的话，也不会像今天这样一直沉默着。

　　 这种别样的沉默，她在这十一年里从很多从外面来的人身上见到过。

　　 最近的一个，就是她的师父。

　　 沈玉深感不安，突然大声问：“老杨，你是不是也要走了？”

　　 “被你看出来了吗？”杨泽笑着说：“我家里有点事，我得找时间请假回去一趟。”

　　 “回去了你还来吗？”沈玉问。

　　 她的话被山里的风给吹散了。

　　 杨泽在想着如何破局，并没有回答。

　　 他的处世原则之一，就是不会把主动权让给自己讨厌的人。

　　 眉头一皱，计上心来:如果不让那位大小姐感觉到疼，她大概率不会长记性，以后也仍会继续和他针锋相对。

　　 当天晚上十点三十分，周莱接到杨泽电话。

　　 杨泽直接说明来意：“周总，我想向您请一星期的假，回家处理点家事。”

　　 “杨助理！”她从床上坐起身，冷冷问道：“再有不到半个月就要生产明前茶，你这个时候请假是什么意思？”

　　 杨泽的语气很平静：“我家里出了点事，我得回去处理。”

　　 周莱心里冷哼：这才过年没多久，收假还没到一个月，能有什么事？

　　 还不是你要找借口偷懒。

　　 她稳住情绪，冷声问道：“是不是我让你一再的修改活动方案，你心里不舒服？是的话你说出来，我绝不难为你。”

　　 杨泽依然平静的说道：“周总，那是我用三个月时间才做出来的方案。

　　 我见过的世面没有您见过的多，所以您让我修改方案肯定是对的。

　　 可是在我制定的那笔预算之内，做不出来更好的更能令您满意的方案了。

　　 让您失望了，我很抱歉。”

　　 周莱心里一喜：你是在拒绝我的工作安排吗？

　　 那可太好了，我还正愁没找到辞退你的理由呢！

　　 她干咳一声，稳住声音问：“你是什么意思？”

　　 杨泽伸手在鼠标上点了一下，平静说道：“按照公司的离职条例，管理层如果想辞职，必须要提前三个月向总经理递交辞职申请。

　　 我是厂长助理，在级别上应该也算是管理层。

　　 所以我在三十秒钟之前，把辞职申请发到您邮箱里了，请您尽快抽出时间查阅一下。”

　　 主动辞职？！

　　 周莱心生警觉，反应过来之后顿时六佛升天，气不打一处来：

　　 想以退为进，逼我就范？继续把你留在公司只手遮天？

　　 做梦！

　　 批！立刻就批！谁不批谁孙子！

　　 她立刻从床头柜上拿过橙子笔记本，开机过程的每一秒，对她来说都是煎熬！

　　 登录邮箱过程中的每一个呼吸，对她来说都是折磨！

　　 她迅速找到杨泽发送过来的邮件，确认了“辞职申请书”和姓名时间这些关键要素之后，她手指轻敲键盘，立刻就回复他一封同意辞职申请的邮件。

　　 她批完之后发现手机还没挂断，冷声问道：“我已经批准你的辞职申请，到时候你就能离职了！你现在还有什么要说的吗？”

　　 杨泽接下来的话，让周莱恨不得马上从省城跑到茶厂把他掐死！

　　 杨泽点开她的回复邮件，笑了笑说：“周总，情况是这样的，我从2013年4月份进入公司以来，中间除开休了一个星期的产假之外，其余的每星期双休以及8天的年假等等，我都没有休过。

　　 我可以打个折扣，每年按四十个周末算，那么一年就是80天，再加上年假和其他节假日，加起来按15天算。

　　 2013年和今年我没有干满一年，所以年假和双休就不必计算在内了。

　　 我想请您批准我把2014年和2015年的双休和年假以及节假日，总共190天补休完。

　　 鉴于我还有三个月就离职，剩下的100个休息日，就当是我报答老厂长的知遇之恩了。

　　 所以，可否请您让财务部计算我上个月和这个月的薪水，最好两天内就发放给我？”

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